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CURSO DE DIRECCION DE ENTIDADES DEPORTIVAS

CURSO DE DIRECCION DE ENTIDADES DEPORTIVAS: Curso de Tecnico en Direccion Estrategica de Entidades Deportivas

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CURSO DE DIRECCION DE ENTIDADES DEPORTIVAS
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Curso Online EuroinnovaCurso en linea Curso  homologado Curso en linea Curso  homologado Curso en linea Curso  homologado Titulación con la APOSTILLA de la HayaMiembro de CLADEA - Consejo Latinoamericano de Escuelas de Administración

Duración:200 horas

Modalidad: Cursos En Linea

Precio: 284 USD 227 USD
Doble Titulación Expedida por EUROINNOVA BUSINESS SCHOOL y Avalada por la Escuela Superior de Cualificaciones ProfesionalesSi lo desea puede solicitar la Titulación con la APOSTILLA DE LA HAYA (Certificación Oficial que da validez a la Titulación ante el Ministerio de Educación de más de 200 países de todo el mundo. También está disponible con Sello Notarial válido para los ministerios de educación de países no adheridos al Convenio de la Haya.
Material Didáctico entregado con este Curso en linea
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Temario

Características generales del Curso en linea

Información Complementaria

Opiniones de nuestros alumnos

7 razones para realizar este Cursos En Linea

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UNIDAD DIDÁCTICA 1. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS
  1. Introducción
  2. Concepto de planificación de Recursos Humanos
  3. Importancia de la planificación de los Recursos Humanos: ventajas y desventajas
  4. Objetivos de la planificación de Recursos Humanos
  5. Requisitos previos a la planificación de Recursos Humanos
  6. Modelos de planificación de los Recursos Humanos
  7. El caso especial de las Pymes
UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL PROCESO DE COACHING
  1. Introducción
  2. Tipos de coaching
  3. Fases del proceso
  4. Una sesión inicial de coaching
  5. Riesgos del proceso de coaching
  6. Técnicas para el proceso de coaching
  7. La necesidad de evaluar
UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA MOTIVACIÓN EN LA EMPRESA
  1. Redarquías y otras formas de trabajo motivador
  2. Tipos de motivación y estándares de eficacia
  3. El responsable de RRHH como motivador del equipo
UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA ESTRATEGIA DE RECLUTAMIENTO 3.0
  1. El uso de las nuevas tecnologías en la búsqueda de trabajo
  2. La estrategia del Employer Branding
UNIDAD DIDÁCTICA 5. GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO Y GESTIÓN DEL TALENTO
  1. La sociedad del conocimiento
  2. La gestión del conocimiento
  3. El talento como elemento de diferenciación
  4. La gestión del talento
  5. La detección del talento en la empresa
  6. Atracción, desarrollo y retención del talento
  7. Caso de estudio voluntario: la NASA y la gestión del conocimiento
UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONTRATOS. LA RELACIÓN LABORAL
  1. El contrato de trabajo
  2. Las empresas de trabajo temporal (ETT)
  3. Tiempo de trabajo
  4. Tipologías y modalidades de contratos de trabajo
  5. Contratos indefinidos
  6. Contratos temporales
  7. Contratos para personas con discapacidad
  8. Transformación en indefinidos de los contratos en prácticas, de relevo y de sustitución por anticipación de la edad de jubilación
  9. Otros tipos de contratos
UNIDAD DIDÁCTICA 7. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL
  1. El Salario: elementos, abono, SMI, pagas extraordinarias, recibo y garantías
  2. Cotización a la Seguridad Social
  3. Retención por IRPF
  4. Relación de ejercicios resueltos
Resumen salidas profesionales CURSO DE DIRECCION DE ENTIDADES DEPORTIVAS
Con el presente Curso de Dirección Estratégica para Entidades Deportivas recibirás una formación especializada en la materia. Para garantizar el correcto funcionamiento de las entidades deportivas, es de vital importancia establecer los objetivos de cara al futuro.
Objetivos CURSO DE DIRECCION DE ENTIDADES DEPORTIVAS
- Conocer los principios básicos de la gestión empresarial. - Conocer las bases de la dirección estratégica. - Conocer e proceso de planificación estratégica. - Aprender a realizar el análisis estratégico de la empresa.
Salidas profesionales CURSO DE DIRECCION DE ENTIDADES DEPORTIVAS
Dirección empresarial / Gestión empresarial
Para que te prepara este CURSO DE DIRECCION DE ENTIDADES DEPORTIVAS
El presente Curso de Dirección Estratégica para Entidades Deportivas le preparará para conocer la dirección estratégica del deporte, implantación y control estratégico, conocer la estrategia propuesta.
A quién va dirigido este CURSO DE DIRECCION DE ENTIDADES DEPORTIVAS
El presente curso está dirigido a todas aquellas personas que quieran ampliar sus conocimientos y formarse en materia de dirección estratégica para entidades deportivas.
Metodología del CURSO DE DIRECCION DE ENTIDADES DEPORTIVAS
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. Además recibirá los materiales didácticos que incluye el curso para poder consultarlos en cualquier momento y conservarlos una vez finalizado el mismo.La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.

Curso De Direccion De Entidades Deportivas

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Más de 9 años de experiencia en la educación nos avalan y nos situan como una de las mejores escuelas de formación de España y en continua expansión en Latino América te lo ponemos facil a la hora de elegir tu curso gracias a las opiniones que los usuarios dejan libremente en nuestros cursos y master mediante las cuales podrá servirte para decidirte o no sobre nuestros cursos. 

Para ayudarte a conseguir tus objetivos te traemos los cursos que también han elegido los alumnos que han realizado este Curso de Tecnico en Direccion Estrategica de Entidades Deportivas  que como tu quieren aprender  a:- Conocer los principios básicos de la gestión empresarial. - Conocer las bases de la dirección estratégica. - Conocer e proceso de planificación estratégica. - Aprender a realizar el análisis estratégico de la empresa. y que como tú quieren alcanzar sus objetivos

Estos son los cursos que hemos elegido para tí de acuerdo a varios factores y basados en tu experiencia de navegación en la web. Con los que podrás continuar profesionalizándote en el ámbito de gestion empresarial con nuestro Curso De Direccion De Entidades Deportivas.

En primer lugar tenemos el Master Administracion Direccion Ludotecas oposiciones .- Desarrollar las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica de ludotecas. - Conocer los elementos que integran un plan de empresa y la dinámica de su diseño y desarrollo.. - Ofrecer las bases para realizar los procesos administrativos de la empresa, en concreto: Nóminas y Seguros Sociales; Contabilidad y facturación; Obligaciones fiscales. - Desarrollar las habilidades y destrezas necesarias para realizar un análisis de la situación de la empresa desde un sentido crítico. - Proporcionar la capacitación para poder asumir el trabajo cotidiano necesario en los procesos del punto 1, con el objeto de desarrollarlo con la mayor profesionalidad posible. - Integrar estas tareas de gestión en la planificación empresarial y toma de decisiones, mediante una visión global y correcto uso de la información acerca de la situación de la empresa respecto a las distintas áreas en que interviene el profesional. - Conocer el concepto de organización y aplicarlo a la Organización Escolar de los centros educativos. - Saber qué teorías organizativas se pueden encontrar en los centros educativos, las perspectivas o paradigmas en organización. - Proporcionar los conocimientos básicos relacionados con el concepto de calidad así como de la Implantación de un Sistema de Gestión de la Calidad
En segundo lugar tenemos el Master Direccion Recursos Humanos . Que esté el segundo no quiere decir que sea el menos importante sino que creemos que el primero te puede ayudar más a formarte en tu área de conocimiento.Este Master EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS le ofrece una formación especializada en la materia. Unos de los profesionales más valorados por su influencia final en las cuentas de resultados de las compañías, son aquellos que forman parte del área de recursos humanos. Por este motivo, adquirir una formación adecuada en este ámbito puede ejercer de elemento diferenciador. Con este máster, se puede estudiar la dirección estratégica de los recursos humanos, unida al plano más humanístico de la profesión. Elementos tales como el coaching, la gestión por competencias, o las nuevas tendencias en reclutamiento y gestión de conflictos se antojan fundamentales para una eficiente dirección general en el departamento de recursos humanos. Por ello, con este Master en Dirección de Recursos Humanos, le ofrecemos una formación acorde al profesional actual de los recursos humanos.

Benefíciate de grandes descuentos en Curso De Direccion De Entidades Deportivas y aprovecha nuestras ofertas diarias para realizar tu matriculación de un modo más económico. Te ofrecemos la posibilidad de realizar tu Curso en linea al mejor precio con nosotros, también puedes aprovechar los cupones que regularmente vamos ofertando y mandaremos a tu email para que puedas a acceder a formación de calidad sin rascarte demasiado el bolsillo y si este curso no te gusta te ofrecemos  nuestro Curso en linea Homologado Sports Management oposiciones para que puedas elegir libremente tu educación.

 

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Opiniones Curso De Direccion De Entidades Deportivas

Nuestros alumnos opinan sobre el Curso en linea Curso de Tecnico en Direccion Estrategica de Entidades Deportivas

Bueno
Por MARTA S. V. el 31-03-2019

Que he aprendido:

dirección instalaciones deportivas

Lo que mas me ha gustado:

Atención

BARCELONA
Bueno
Por MARIA LUISA el 13-07-2018

Que he aprendido:

Mejoré sobre planificar y diseñar una instalación deportiva..

Lo que mas me ha gustado:

Un temario bueno.

He echado en falta:

Todo a la perfección

Comentarios:

Le sirve un montón el curso.

BARCELONA
Bueno
Por JOSE RAMON R. C. el 26-01-2018

Que he aprendido:

Muchas cosas, tener en cuenta una visión global a la hora de dirigir, diseñar, comercializar unas instalaciones deportivas.

Lo que mas me ha gustado:

la claridad con que está expuesto el temario.

He echado en falta:

Poca cosa.

SEVILLA
Bueno
Por JOSE MANUEL G. G. el 27-11-2018

Que he aprendido:

Me ha gustado el método

Comentarios:

Ninguno

ASTURIAS
Genial
Por MARC F. L. el 29-07-2018

Que he aprendido:

A estructurar y planificar bien toda la gestión en el ámbito de una entidad y una instalación deportiva

Lo que mas me ha gustado:

En general me ha gustado todo pero si me tengo que decantar por algo me quedo con el apartado de Marketing

He echado en falta:

Quizá he echado de menos algun que otro ejercicio práctico más allá de las avaluaciones

BARCELONA
Bueno
Por EMILIO C. S. el 01-09-2018

Que he aprendido:

información útil

Lo que mas me ha gustado:

rigor y desarrollo

He echado en falta:

nada

LUGO
Genial
Por Yasin el 11-04-2018

>Comentarios:

El Master Emprendedores Creacion Direccion Entidades Sociales Homologado me ha ayudado

Alicante
Bueno
Por JOSE el 11-05-2018

+ Especialización en Dirección y Gestión de Instalaciones Deportivas (Doble Titulación + 16 Créditos ECTS).

MELILLA
Genial
Por SEBASTIÁN S. L. el 20-03-2018

Que he aprendido:

las diferentes formas de dirigir un club deportivo

Lo que mas me ha gustado:

los temas

He echado en falta:

nada

BOGOTA CUNDINAMARCA
Bueno
Por IVAN M. D. el 16-05-2018

Que he aprendido:

Conocimiento de todos los campos que abarca la gestión deportiva.

Lo que mas me ha gustado:

Lo extenso que es

He echado en falta:

Algún video o casos prácticos

Comentarios:

Sin observaciones.

MADRID
Bueno
Por ELENA C. P. el 12-01-2019
MATRÍCULA VERIFICADA

Que he aprendido:

He aprendido acerca de identificar y aplicar en situaciones simuladas los planes de emergencia más habituales en instalaciones deportivas..

Lo que mas me ha gustado:

Los temas de ideal naturaleza.

He echado en falta:

Nada

Comentarios:

Algún curso muy bueno es este segundo trabajo que busco.

Genial
Por MIRIAM C. N. el 24-01-2019

Que he aprendido:

He mejorado de identificar y aplicar en situaciones simuladas los planes de emergencia más habituales en instalaciones deportivas..

Lo que mas me ha gustado:

Le ayuda un montón este temario.

He echado en falta:

Inmejorable

Comentarios:

Los datos han sido de magnífica naturaleza.

TOLEDO
Bueno
Por Verónica el 21-03-2019

Que he aprendido:

Como planificar la gestión deportiva municipal, de una instalación deportiva e infraestructura deportiva

Lo que mas me ha gustado:

Un tutor atento y eficaz en resolver cualquier duda surgida

He echado en falta:

Haberlo cursado con modalidad presencial

Cuenca
Genial
Por JORGE F. H. el 10-09-2018

Que he aprendido:

He mejorado sobre introducir en la seguridad, nociones generales y conceptos profundizar la legislación vigente en el ámbito de seguridad conocer los medios técnicos relacionados con la seguridad distinguir los objetivos del departamento de seguridad establecer el finalidad del marketing de imagen conocer la protección de personas , sus tipos y todos los medios de que disponen introducir en la seguridad informática, sistemas, redes e internet conocer los fundamentos jurídicos y de la seguridad de la información establecer en que consiste la seguridad operativa seguridad en entidades de crédito y sus medidas concretas de seguridad..

Lo que mas me ha gustado:

Un tema magnífico , es el octavo trabajo que busqué.

He echado en falta:

Nada que decir

Comentarios:

Nos ha ayudado un montón este tema.

BARCELONA
Genial
Por ALBERTO H. G. el 19-03-2019
MATRÍCULA VERIFICADA

Que he aprendido:

Todo lo relacionado con la tramitación de seguros

Lo que mas me ha gustado:

La tipificación de siniestros y el tratamiento

He echado en falta:

Nada, muy completo

MADRID
* Todas las opiniones sobre el Curso en linea Curso de Tecnico en Direccion Estrategica de Entidades Deportivas aquí recopiladas han sido rellenados de forma voluntaria por nuestros alumnos a través de un formulario que se adjunta a todos ellos junto a los materiales o al finalizar su curso en nuestro campus Online en el que se les invita a dejarnos sus impresiones a cerca de la formación cursada.
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La Ley 56/2003, de 16 de diciembre, de Empleo, señala en su art 26.2 que las acciones formativas del subsistema de formación para el empleo están dirigidas a la adquisición, mejora y actualización permanente de las competencias y cualificaciones profesionales, favoreciendo el aprendizaje a lo largo de toda la vida de la población activa, y conjugando las necesidades de las personas, de las empresas, de los territorios y de los sectores productivos.